Warum Mitarbeiter Schulungen zur Cybersicherheit benötigen

Eine von Proofpoint durchgeführte Studie ergab, dass 88 % der Organisationen weltweit im Jahr 2019 Opfer eines Phishing-Versuchs wurden[1]. Eine robuste Cybersicherheit ist für Organisationen unerlässlich. Die Pandemie hat zu einer verstärkten Nutzung von Cloud-Diensten geführt und viele Organisationen haben ein Remote-Arbeitsmodell eingeführt. Laut einer Studie von Cybint sind 95 % der Cybersicherheitsverletzungen auf menschliches Versagen zurückzuführen[2]. Remote-Mitarbeiter sind zum bevorzugten Ziel von Cyberangriffen geworden. Dies unterstreicht die Notwendigkeit für Organisationen, ihre Mitarbeiter für Cybersicherheit zu sensibilisieren und zu schulen.

Was ist ein Cybersicherheits-Sensibilisierungstraining?

Die beste Verteidigung gegen Phishing-Angriffe sind menschliche Intelligenz und gesunder Menschenverstand. Mitarbeiter, die sich potenzieller Cyberbedrohungen bewusst sind und wissen, wie sie ihnen vorbeugen können, sind für Unternehmen, die ihre Cybersicherheit aufrechterhalten möchten, von entscheidender Bedeutung. Sensibilisierungsschulungen informieren Mitarbeiter eines Unternehmens über gängige und anhaltende Cyberbedrohungen. Die Schulung hilft Mitarbeitern, die Schwere und die Folgen eines erfolgreichen Angriffs zu verstehen. Sie hilft Mitarbeitern, sich auf gängige Angriffe vorzubereiten.

Siehe auch: Der ROI von Security Awareness Trainings

Der menschliche Faktor in der Cybersicherheit

Die Unternehmenskultur wird durch menschliches Handeln geprägt. Wenn Unternehmen also eine Kultur schaffen wollen, in der Sicherheit an erster Stelle steht, dürfen sie den menschlichen Faktor nicht ignorieren. Wenn Mitarbeiter sich nicht um Sicherheit kümmern, öffnen sie Anhänge ohne nachzudenken, klicken auf Links, ohne sie zu bestätigen, und treffen keine grundlegenden Sicherheitsvorkehrungen. Dies erhöht das Sicherheitsrisiko Ihres Unternehmens erheblich. Regelmäßige Schulungen zum Thema Sicherheitsbewusstsein sind eine Möglichkeit, wie Unternehmen dazu beitragen können, eine Kultur zu schaffen, in der Sicherheit an erster Stelle steht. Wiederholung ist der Schlüssel, eine Schulung einmal im Jahr ist nicht effektiv. Mitarbeiter müssen regelmäßig auf den neuesten Stand gebracht und über neu auftretende Bedrohungen und ihre möglichen Folgen geschult werden. Wenn Mitarbeiter sehen, wie ernst ein Unternehmen die Cybersicherheit nimmt, treffen sie automatisch Sicherheitsvorkehrungen. Wenn Unternehmen eine nachlässige Einstellung zu ihrer Cybersicherheit haben, spiegelt sich dies im Verhalten der Mitarbeiter wider.

Allein im ersten Halbjahr 2020 wurden 36 Milliarden Datensätze durch Datenlecks offengelegt[3]. Laden Sie dieses Whitepaper von Mimecast herunter, um mehr über das unbeabsichtigte Fehlverhalten von Mitarbeitern zu erfahren, das die Cybersicherheit eines Unternehmens ernsthaft gefährden kann.

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Quelle:

1. 2020, „State of the Phish: Ein eingehender Blick auf Benutzerbewusstsein, Verwundbarkeit und Belastbarkeit“, Proofpoint, [online verfügbar] verfügbar unter: https://www.proofpoint.com/sites/default/files/gtd-pfpt-uk-tr-state-of-the-phish-2020-a4_final.pdf [abgerufen im März 2021]

2. D. Milkovich, Dez. 2020, „15 alarmierende Fakten und Statistiken zur Cybersicherheit“, Cybint, [online verfügbar], verfügbar unter: https://www.cybintsolutions.com/cyber-security-facts-stats/ [abgerufen im März 2021]

3. „2020 Q3 Report: Data Breach QuickView“, RiskBased Security, [online verfügbar] verfügbar unter: https://pages.riskbasedsecurity.com/hubfs/Reports/2020/2020%20Q3%20Data%20Breach%20QuickView%20Report.pdf [abgerufen im März 2021]