Unlocking Workforce Identity Optimization: A Buyer's Guide

I det moderna företagslandskapet är hantering av Workforce Identity avgörande för att uppnå robust säkerhet, efterlevnad och produktivitet. Detta whitepaper erbjuder en omfattande guide för att navigera i komplexiteten i Workforce Identity, med detaljerade uppgifter om viktiga funktioner och möjligheter som krävs för en framgångsrik strategi.

Arbetskraftens identitetsmognadsresa

Organisationer idag måste utvecklas från grundläggande identitetshantering till ett helt optimerat, integrerat system. Workforce Identity Maturity Model, hämtad från Oktas omfattande kundinsikter, ger en färdplan för denna utveckling. Det hjälper organisationer att bedöma deras nuvarande tillstånd, identifiera nödvändiga förmågor och mäta effekten av deras initiativ när de avancerar.

Steg 1 — Grundläggande: Konsolidera och förenkla

I det grundläggande skedet ligger fokus på att konsolidera identitetssystem till en universell katalog. Nyckelelement inkluderar:

• Enkel inloggning (SSO): Förenklar användaråtkomst genom att tillåta en enda uppsättning autentiseringsuppgifter för flera applikationer. Viktigt för att minska friktionen och förbättra produktiviteten.
• Multi-Factor Authentication (MFA): Lägger till ett extra lager av säkerhet genom att kräva flera verifieringsmetoder. Kritisk för att skydda mot obehörig åtkomst och cyberhot.

För framgångsrik implementering, överväg faktorer som applikationsintegration, anpassningsbara användarupplevelser och robusta mobila gränssnitt.

Steg 2 — Skalning: Lagersäkerhetskontroller

När organisationer skalas upp krävs extra säkerhetskontroller:

• Adaptiv MFA: Förbättrar säkerheten genom att justera autentiseringskrav baserat på riskfaktorer som enhet, plats och beteende.
• Livscykelhantering (LCM): Automatiserar användaradministration och avprovisionering, effektiviserar åtkomsthantering när användare går med, flyttar eller lämnar organisationen.

Att integrera dessa kontroller med befintliga system säkerställer sömlös drift och skalbarhet, vilket minskar administrativa bördor och förbättrar den övergripande säkerheten.

Steg 3 — Framsteg: Datorisera och lyfta engagemang

I det avancerade skedet blir automatisering och användarupplevelse prioriterade:

• Automatiserade processer: Implementera automatiserade arbetsflöden för användarhantering, förbättra effektiviteten och noggrannheten.
• Förbättrad användarupplevelse: Fokusera på att tillhandahålla sömlös, intuitiv åtkomst för användare samtidigt som starka säkerhetsåtgärder bibehålls.

Dessa förbättringar underlättar smidigare drift och bättre användarnöjdhet, avgörande för att upprätthålla en produktiv och säker arbetsstyrka.

Steg 4 — Strategiskt: Optimera och utöka identiteten

Det strategiska skedet innebär att optimera och utöka dina identitetssystem:

• Unified Directory: Centralisera användarhanteringen för att förbättra säkerheten och operativ effektivitet. Detta tillvägagångssätt stöder ett brett utbud av användartyper och integreras med olika identitetskällor.
• Avancerade integrationer: Utnyttja ett brett nätverk av förbyggda integrationer för att ansluta till befintliga applikationer och system, vilket maximerar potentialen i din Workforce Identity-strategi.

Okta kan hjälpa

Oktas lösningar är designade för att stödja varje steg av Mognadsresan för Workforce Identity. Från grundläggande SSO och MFA till avancerad livscykelhantering och enhetliga katalogtjänster, Okta tillhandahåller de verktyg som krävs för att optimera din identitetsinfrastruktur.

Är du redo att förvandla din Workforce Identity Management? Upptäck hur Oktas lösningar kan effektivisera dina mål för säkerhet, efterlevnad och produktivitet. Lär dig mer om våra Workforce Identity-lösningar idag och ta nästa steg mot en säkrare och effektivare organisation.

Du kanske också gillar: Lås upp ditt företags potential med greytHR: Effektivisera HR och löner för hållbar tillväxt